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瑞士职业教育有什么成功的秘诀甘肃轨道|兰州轨道|

发布时间:2015-09-24 09:24:07

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地处欧洲中心地带的小国瑞士，不仅有着无可比拟的自然风光，也拥有一套严谨、高效、领先的教育体系。在瑞士，职业教育的地位很高——70%的中学生毕业后不上大学，而是进入各类技术学校和专科学校。

　　“一个国家不仅需要培养学术尖子，还要培养职业尖子，即各行各业的专业人才，这是国家的核心竞争力之一。如果没有严谨、完整、高标准的职业培训系统，一个国家就不可能取得经济和社会发展的成功。”在瑞士联邦经济事务、教育和研究部官员杰罗姆·休格里看来，瑞士职业教育的普及正是得益于长期以来家庭、学校和社会达成的这种共识。

　　“一个健全的人必须掌握一技之长，并获得一份工作”，瑞士人从小就被灌输这种理念。瑞士的职业教育法规定，小学二年级就要开设各种手工课，以培养孩子的劳动兴趣和习惯;从初中二年级开始，学校要对学生进行系统的职业指导。

　　瑞士社会并不鼓吹上所谓的名牌大学，而且并非所有的家庭都以上大学为唯一目标，因此接受高等教育的人没有想象中那样多。“只有25%-27%的青少年在中学毕业后选择直接上大学，大多数人会选择职业教育。”瑞士联邦政府科技文化中心执行主任孟思恺介绍说。

　　此外，瑞士企业的用人标准是“够用就好”，因此很少有高学历应聘低职位这种教育浪费的现象。在这样的社会环境下，没有人会因为选择了职业教育而感到低人一等。

　　瑞士的职业教育是一种衔接高等教育、面向终身教育的体系。由瑞士联邦职业教育与技术办公室发布的《瑞士职业教育与培训2010年报告》显示：瑞士目前拥有超过200个职业教育项目，分为两年制或三到四年完成。学生在获得联邦职业教育与技术文凭后可以就业，也可以进入高等职业学院，或通过会考进入应用科学大学乃至联邦理工大学继续学习。

　　在苏黎世大学教育经济学系教授乌席·巴克斯-盖勒讷看来，瑞士职业教育成功的秘诀，在于由企业、政府和学校三方紧密合作的学徒制教育模式。“在瑞士，职业教育由公司和学校一起承担，课程全部由行业组织、公司和政府共同参与设计，从而保证内容与行业现状、未来发展紧密对接。这样学习三到四年后，学生就能掌握所学行业的专业技能。”

　　瑞士的酒店管理教育闻名于世，有很多酒店管理学校都属于私立的职业培训学校，目的是为酒店业培养专业的工作人员。“我们不仅仅教学生一个大的概念，要如何管理好一个酒店，还要求他们必须了解每一个实际操作，例如从厨房运营、餐厅服务到客房管理……这些都是经营好一个酒店的细节。”瑞士理诺士酒店管理学院首席执行官索妮亚·塔塔尔说。

　　2009年，90后女孩沈琛驹如愿去了瑞士理诺士酒店管理学院学习酒店管理专业。“感觉从瑞士的职业教育中受益很多。比如，在课程考核上，老师通常不会闭卷考试，而是让大家分组做项目，再进行辩论、展示。这样，你就要清楚自己擅长什么，需要收集哪些资料，如何与团队进行有效协作……在这个过程中，我们看到了过去一个人的眼光看不到的东西。”沈琛驹说。

甘肃轨道交通运输技工学校为国家级重点技工学校，学校开设有电力机车运用与检修专业、铁道运输管理专业、城市轨道交通运输与管理专业、客车车辆检修专业、内燃机车运用与检修专业等专业。
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