“自治区乡村教师支持计划中所列的全是看得见、摸得着的政策大礼包,让我们坚信乡村教师的坚守是值得的!”在日前召开的《宁夏回族自治区乡村教师支持计划(2015年—2020年)实施办法》新闻通气会上,宁夏同心县河西镇中心学校青年教师周琴激动地说。
今年1月,宁夏出台乡村教师支持计划实施办法,围绕乡村教师师德水平、培养补充、待遇保障、编制标准、职称倾斜、教师交流、专业发展、荣誉表彰等8个方面,提出30多条具体措施,力求解决全区乡村教师职业吸引力不强等突出问题。
实施办法把提高乡村教师待遇摆在突出位置。一是提高乡村教师生活补贴,提高之后最高每月可比城里教师多拿1100元;二是建设农村学校教师周转房,将符合条件的乡村教师住房纳入当地住房保障范围统筹解决;三是建立困难教师救助慰问制度,安排乡村教师定期进行疗养和体检;四是在职称(职务)评聘上向乡村教师倾斜,乡村教师在评聘职称(职务)时不作外语成绩、发表论文的刚性要求。
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